For å styrke samhandlingen og utvekslingen av administrativt systempersonell, forbedre teamsamholdet og samarbeidsånden, under vennlig omsorg av sjefen, ble det organisert en utendørs teambyggingsaktivitet. Under forberedelsesperioden for arrangementet formidlet det administrative personellet ånden og prinsippene for arrangementet. Denne utendørs utviklingstreningen er en sjelden familieportrett utendørs utviklingsaktivitet. Jeg håper at alle vil benytte denne muligheten til å være modige til å akseptere utfordringer, ta ansvar, bryte gjennom egne grenser, finpusse og forbedre seg selv, og vise oppførselen til"familie"med praktiske handlinger. Aktiviteter I prosessen må vi etablere konseptet kollektivisme og teambevissthet.
Teambyggingsaktiviteter har mange fordeler:
1. Oppleve empati og etablere et teamarbeid bevissthet om gjensidig samarbeid og støtte;
2. Gjennom aktivt og effektivt samarbeid, etablere troen på teamarbeid for å vinne;
3. Oppdag teamproblemer, utvikle teamlederegenskaper og forbedre teamledelsesmetoder;
4. Styrke ansvarsfølelsen i arbeidet og selvtilliten til å møte utfordringer, og stimulere til kreativ tenkning;
5. Slapp av i naturen, slipp stress og juster mentaliteten.
6. Forbedre bevisstheten om teamarbeid, forbedre samarbeidsmetoder og teamledelsesferdigheter.
7. Forbedre teammedlemmenes kommunikasjon, forbedre gjensidig forståelse, tillit og ansvarsfølelse, og forbedre teamets bevissthet og tilhørighet.
8. Forbedre motet og selvtilliten til å møte vanskeligheter og utfordringer, overvinne psykologisk treghet, og dyrke en positiv og innovativ arbeidsholdning.
9. Styrke kommunikasjonen og samarbeidet mellom avdelingene, etablere helhetskonseptet, bevisstheten om den generelle situasjonen og gjensidig kundeservicebevissthet